پژوهش زیر درباره کارایی و انواع آن می باشد. و شامل: انواع کارایی- کارایی فنی- کارایی تخصیصی- کارایی ساختاری- کارایی مقیاس- انواع کارایی از نظر فارل- تحلیل نسبت در اندازه گیری کارایی- روش های تحلیل نسبت و ... است.
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله
پیشینه داخلی و خارجی:
دارد
منابع فارسی:
دارد
منابع لاتین:
دارد
نوع فایل:
Word قابل ویرایش
تعداد صفحه:
44 صفحه
کد:
547 mg
پژوهش زیر درباره کارایی و انواع آن می باشد. و شامل: انواع کارایی- کارایی فنی- کارایی تخصیصی- کارایی ساختاری- کارایی مقیاس- انواع کارایی از نظر فارل- تحلیل نسبت در اندازه گیری کارایی- روش های تحلیل نسبت- روش روند- روش درصد- روش مقایسه- روش شاخص- روش های ارزیابی کارایی- روش های پارامتری- روش های ناپارامتری- روش وصل نقاط حدی- روش تحلیل پوششی داده ها DEA- مدل های پایه ای تحلیل پوششی داده ها- مدل CCR- مدل نسبت CCR - مدل BCC- مدل نسبت BCC- رگرسیون و تحلیل پوششی داده ها- مزایا و معایب تحلیل پوششی داده ها- مفاهیم ورودی و خروجی- پیشینه تحقیق- تحقیقات خارجی. کارایی فنی نمایانگرسطح توانایی یک بنگاه برای حد اقل رساندن میزان تولید با توجه به منابع و عوامل تعیین شده تولید است. به شکل دیگر، سطح توانایی تبدیل ورودی هایی مانند نیروی انسانی و ماشین آلات به خروجی ها، درسنجیدن با بهترین عملکرد، با کارایی فنی سنجیده و مقایسه می شود . نسبت پویا به مفهوم کامل آن فقط به نسبت گردش و دوره گردش گفت می شود؛ ولی در معنی گسترده معمولا نرخ بازده حاصل از کل دارایی ها و نرخ بازده حاصل از فروش را در نظرمی گیرد. شکلی از انواع نسبت پویا، نسبت های بهره وری است که دو مورد آن از جمله بهره وری نیروی کار و بهره وری سرمایه.
