در قدمت واژه رهبری بنا بر تحقیقات انجام شده به 1300 سال قبل از میلاد مسیح بر میگردد و سابقه ای دیرینه دارد. در طول ساليان دراز، رهبري در شكل هاي مختلف تعريف و خلاصه شده است. تعاریفی که از رهبری ارائه شده است به تعداد کسانی است که در صدد ارائه تعریفی از آن بر آمده اند.
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله
پیشینه داخلی و خارجی:
دارد
منابع فارسی:
دارد
منابع لاتین:
دارد
نوع فایل:
Word قابل ویرایش
تعداد صفحه:
34 صفحه
کد:
1569 mg
تعاریف رهبری- ویژگیهای شخصیتی رهبر- مدلهای رهبری- نظریات موقعیتی و اقتضایی- نظریه مسیر- هدف- دوره (سیکل) زندگی- نظریه جایگزینی رهبری- نظریه اسنادی رهبری- نظریه رهبری فره مند- نظریه رهبری ممتاز- رهبری تیمی- رهبری خدمتگزار- رهبری تحول آفرین- سبک های نوین رهبری مالی- سیستم کنترل کیفیت در موسسه های حسابرسی- تعریف مدیریت بر مبنای فعالیت- هزینه یابی بر مبنای فعالیت- مراحل هزینه یابی بر مبنای فعالیت- سیستم مدیریت هزینه- حسابداری سنجش مسئولیت- مدیریت به موقع موجودی- پیشینه تحقیق- مطالعات انجام شده در جهان - مطالعات انجام شده در ایران- منابع- منابع فارسی- منابع لاتین. ی -
در قدمت واژه رهبری بنا بر تحقیقات انجام شده به 1300 سال قبل از میلاد مسیح بر میگردد و سابقه ای دیرینه دارد.
در طول ساليان دراز، رهبري در شكل هاي مختلف تعريف و خلاصه شده است.
تعاریفی که از رهبری ارائه شده است به تعداد کسانی است که در صدد ارائه تعریفی از آن بر آمده اند.
در اين قسمت از میان تعاریف متعدد رهبری به اختصار به برخی از آنها اشاره میگردد: - رهبری نوعی فرآیند نفوذ است که به وسیله آن کردار یک فرد سبب تغییر رفتار و نظرات دیگران می شود که این نفوذ باید مشروعیت داشته باشد و تغییر، همسون با اهداف فرد پدید آید.
-رهبری را به عنوان یکی از وظایف مدیر، فرآیند تاثیرگذاری و هدایت فعالیت های مربوط به کار اعضای گروهها تعریف می کنند.
مروری بر تعاریف ارائه شده توسط نویسندگان روشن میکند که بسیاری از نویسندگان مدیریت بر این مساله توافق دارند که رهبری عبارتست از: فرایند نفوذ در فعالیت های فرد یا گروه به منظور کوشش برای رسیدن به هدفی در موقعیتی مشخص.
از این تعریف رهبری به این نکته میرسیم که فرایند رهبری تابعی از متغیرهای رهبر، پیرو و موقعیت است L = f(L, f, s) رهبری یعنی رسیدن به اهداف با کمک و به وسیله دیگران (موسی خانی و محمد نیا،1385).