ادبیات نظری و پیشینه تحقیق

تحقیق زیر درباره توانایی درک فضایی و چرخش ذهنی می باشد. و شامل: آگاهی فضایی- توانایی فضایی - کاهش توانایی های فضایی با افزایش سن- تفاوت های جنسی در توانایی فضایی- تأثیر فعالیت حرکتی بر توانایی فضایی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پژوهش زیر درباره ی هوش هیجانی می باشد. و شامل: تعریف هوش هیجانی- هوش هیجانی از دیدگاه جان مایر و پیتر سالووی- ابعاد هوش هیجانی از نظر جان مایر و پیتر سالووی- رشد و توسعه هوش هیجانی- توانایی‌های چهارگانه مدل مایر و سالووی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

تحقیق زیر درباره تمرین تناوبی شدید می باشد. و شامل: انواع تمرینات شدید تناوبی- HIT با حجم کم- هورمون رشد-چگونه ترشح هورمون رشد را افزایش دهیم؟ - خواب کافی و منظم- تغذیه صحیح- تمرینات ورزشی- فاصله‌ گذاری مناسب بین تغذیه و خواب و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پژوهش زیر درباره رضایت شغلی کارکنان می باشد. و شامل: تاریخچه ی رضایت شغلی - اهمیت رضایت شغلی - انواع رضایت شغلی - عوامل رضایت شغلی - رضایت شغلی و عملکرد شغلی - رضایت شغلی و غیبت کارمندی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پروژه ی زیر درباره فرهنگ سازمانی می باشد. و شامل: تعریف فرهنگ- سازمان آموزش و پرورش- ویژگیهای بنیادی فرهنگ- فرهنگ سازمانی - مزایای فرهنگ سازمانی- عوامل مؤثر در پیدایش فرهنگ سازمانی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

مقاله زیر درباره عدالت سازمانی می باشد. و شامل: ابعاد عدالت در دستور پیامبر خدا (ص)به عموم والیان و کارگزاران - چرا عدالت ؟- مدیریت منابع انسانی و عنصر عدالت- علل توجه کارکنان سازمانها به عدالت - عدالت و اثرات آن در سازمان و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پژوهش زیر درباره سلامت سازمانی می باشد. و شامل: مفهوم سلامت- تعریف سلامت سازمانی- ویژگی های سازمان سالم- مولفه های سلامت سازمانی- مشارکت و درگیر بودن در سازمان- وفاداری و تعهد - اعتبار یا شهرت موسسه یا شرکت و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پروژه زیر درباره سازگاری شغلی می باشد. و شامل: نظریات سازگاری- خصوصیات افراد سازگار- سازگاری شغلی- تعاریف سازگاری شغلی- پژوهش های سازگاری شغلی- عوامل موثر بر سازگاری شغلی- پیامدهای سازگاری شغلی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

مقاله زیر درباره خشنودی شغلی می باشد. و شامل: خشنودی در نمای کلی- خشنودی شغلی- تعاریف خشنودی شغلی- عوامل تعیین‌کننده‌ی رضایت شغلی- میزان چالش گری- برابری حقوق و مزایا- شرایط مناسب کاری و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

تحقیق زیر درباره مدیریت منابع انسانی می باشد. و شامل: مقدمه- تاریخچه پیدایش مدیریت منابع انسانی- تاریخچه مدیریت منابع انسانی در ایران- تعاریف مدیریت منابع انسانی- فلسفه مدیریت منابع انسانی- نگرش فرایندی به مدیریت منابع انسانی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پروژه ی زیر درباره رابطه مدیریت منابع انسانی وعملکرد می باشد. و شامل: مقدمه- ارزیابی عملکرد در مجموعه مدیریت منابع انسانی- مدیریت منابع انسانی و عملکرد مالی - چرا شاخص کلیدی عملکرد را به کار می بریم؟- شاخص های کلیدی عملکرد فرآیند مدیریت منابع انسانی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پروژه ی زیر درباره رابطه مدیریت منابع انسانی وعملکرد می باشد. و شامل: مقدمه- ارزیابی عملکرد در مجموعه مدیریت منابع انسانی- مدیریت منابع انسانی و عملکرد مالی - چرا شاخص کلیدی عملکرد را به کار می بریم؟- شاخص های کلیدی عملکرد فرآیند مدیریت منابع انسانی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

مقاله زیر درباره بازاریابی شفاهی می باشد. و شامل: بازاریابی- دانش بازاریابی- قابلیتهای بازاریابی- جایگاه تبلیغات در بازاریابی- مفهوم تبلیغات شفاهی- انواع تبلیغات شفاهی- اهمیت تبلیغات شفاهی- مدیریت تبلیغات شفاهی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

تحقیق زیر درباره فرهنگ و ارزشهای فرهنگی می باشد. و شامل: فرهنگ- فرهنگ و ابعاد ارزش های فرهنگی- ارزش های فرهنگی هافستد- فرد گرایی/ جمع گرایی- مردگرایی/ زن گرایی- فاصله قدرت- اجتناب از عدم قطعیت /اطمینان- تفاوت های کلیدی میان و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

مقاله زیر درباره کیفیت زندگی کاری می باشد. و شامل: تاریخچه کیفیت زندگی کاری- تعاریف و مفاهیم کیفیت زندگی کاری- برنامه ها و شاخص های کیفیت زندگی کاری- نظریه های کیفیت زندگی کاری- پیشینه تحقیق - فهرست منابع فارسی- فهرست منابع لاتین و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پژوهش زیر درباره سرمایه فکری می باشد. . شامل: تعاریف سرمایه فکری- مؤلفه‌های سرمایه فکری- سرمایه انسانی- سرمایه ساختاری- سرمایه رابطه ای- ویژگیهای سرمایه فکری- رویکردها و روشهای اندازه گیری داراییهای نامشهود- الگوی رهیاب اسکاندیا و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

مقاله زیر درباره هوش سازمانی(OI)می باشد. و شامل: مقدمه- هوش سازمانی چیست؟- چرا هوش سازمانی؟- کاهش هزینه‌ها و افزایش درآمدها- هوش سازمانی به عنوان یک فرآیند- فرآیند OI در سازمان‌ها و شرکت‌ها- کاربست هوش سازمانی در نظام آموزشی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پژوهش زیر درباره اثربخشی سازمانی می باشد. و شامل: مفهوم اثربخشی - اثربخشی سازمانی- تاریخچه اثربخشی سازمانی- معیارهای اثر بخشی از نظر کمپبل - عواملی که در اثر بخشی سازمان نقش دارند - نگرش‌های مربوط به سنجش اثر بخشی و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

پژوهش زیر درباره هـوش چندگانه می باشد. و شامل: مقدمه- مشکل تعریف هوش- تعریف هوش- هوش و مسئله طبیعت ـ ‏تربیت‏- عوامل موثر بر هوش- انواع آزمونهای هوش- تاریخچه و نظریه‌های مربوط به هوش- نظریه روانسنجی و... است
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله

مقاله زیر درباره توسعه محصولات جدید می باشد. و شامل: تکنولوژی- بازاریابی- بازاریابی صنعتی و مصرفی- نوآوری بازار-نوآوری تدریجی- نوآوری نفوذی- نوآوری رادیکال- تیم توسعه محصول- نرم افزار طراحی فرش بوریا و... است .
جزئیات بیشتر در ادامه مطلب + دانلود فایل مقاله